|
|
|
|
최은주 ( Choi Eun-Ju ) -
이영진 ( Lee Young-Jin ) -
|
|
Abstract
|
|
|
목적: 본 연구의 목적은 응급실 간호사를 대상으로 폭력경험, 폭력반응, 폭력대처가 전문직 삶의 질에 미치는 영향을 파악하기 위함이다. 전문직 삶의 질은 공감만족, 소진, 이차 외상성 스트레스를 포함한다.
방법 : 본 연구설계는 횡단적 조사연구로, 최종 179명의 응급실 재직 중인 간호사를 대상으로 하였다. 자료수집은 2022년 6월 24일부터 7월 31일까지 이루어졌으며 자료분석은 t-test, ANOVA, Pearson correlation coefficient, multiple regression analysis 분석을 시행하였다.
결과: . 본 연구결과, 연구대상자의 전문직 삶의 질 하위요소 중 공감만족은 문제중심 대처(β=.328, p<.001)와 유의한 관련이 있는 것으로 나타났다(adj. R2=0.103)(F=21.36, p<.001). 소진은 폭력반응(β=.460, p<.001), 문제중심 대처(β=-.306, p<.001), 폭력경험(β=.151, p=.030)과 유의한 관련이 있었다(adj. R2=.288)(F=24.99, p<.001). 이차 외상성 스트레스는 폭력반응(β=.587, p<.001), 응급실 경력(β=.177, p=.011)과 유의한 관계가 있었다(adj.R2=.383)(F=41.90, p<.001)..
결론: 응급실 간호사의 전문직 삶의 질을 향상시키기 위해서는 폭력 관련 실태와 현황을 이해하고 응급실 간호사의 안전한 근무환경을 위한 폭력경험의 예방 및 폭력 관련 부정적 결과를 감소시키기 위한 대처 지원체계 및 중재를 마련해야 할 것이다.
|
|
Purpose: To investigate the influence of violence experience and response of coping with violence on professional QoL among emergency department.
Methods: This cross-sectional study, included 179 subjects. Data were collected online from June 24 to July 31, 2022, and were analyzed using independent t-test, one-way ANOVA, Pearson’s correlation coefficient, and multiple regression.
Results: In the compassion satisfaction category, the problem focused coping (β=.328, p<.001) was a significant influencing factor (adj. R2=.103) (F=21.36, p<.001). In the burnout category, violence response (β=.460, p<.001), problem focused coping (β=-.306, p<.001), and violence experience (β=.151, p=.030) were significant influencing factors (adj. R2 =.288) (F=24.99, p<.001). In the secondary traumatic stress category, violence response (β=.587, p<.001) and emergency department career (β=.177, p=.011) were significant influencing factors (adj. R2=.383) (F=41.90, p<.001).
Conclusion: To improve professional QoL, it is necessary to understand the current situation related to violence and prepare a coping support system and intervention to prevent violence experiences and reduce negative consequences related to violence for a safe working environment for emergency department nurses.
|
|
|
KeyWords
|
|
응급실, 간호사, 직장 폭력, 삶의 질
Emergency service, hospital, Nurses, Workplace violence, Quality of life
|
|
|
원문 및 링크아웃 정보
|
|
 
|
|
|
등재저널 정보
|
|
|
|
|
|
|
|